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如果您的孩子被欺負,您可以做些什麼以及要注意的警告信號

通過解釋,壓迫者實際上比他的獵物更強大,並找到了保護作為理由。這表明他只會在降低患者身上更加困難。

騷擾通常包括電力的變化,以及壓迫者通過削弱他甚至她在社區中的能力使受害者認為也更加無能為力。

欺凌者與受害者的伙伴關係實際上是完全個性化的;騷擾不會經歷一群人的整合,無論他們是否實際上都沒有那麼高效。如果一個獵物能夠輕易地獲得一些盟友來建立一個聯盟,而且這個聯盟肯定會團結在一起,那麼折磨者就會讓他們一個人呆著,然後再出現一個受難者。

除非獵物以某種方式轉換公式,否則她肯定會繼續成為壓迫者以及目標的意圖。就像壓迫者開始一個抱怨的項目一樣,目標需要通過在施虐者實際上散佈欺騙的完全相同的區域傳播簡單的事實來挑戰它。

你之前就听過“騷擾實際上只是逃避者”,但這實際上幾乎是真實的。相反,騷擾者並不希望真正感到驚訝——他們希望對除獵物之外的每個人都感覺自己是現實的人。騷擾經常將傷害患者的快樂與直接暴露的焦慮協調起來,如果平衡向直接暴露傾斜,他們就會離開,直到沒有人真正看到。

折磨者通常會選擇少數患者,以及XL AMERICAN BULLIES,因為他們會正確選擇所有患者。欺凌者會取笑那些精力比他們表現要少得多的人,這可能是由於商業結構,或者甚至是由於折磨者仍然在電力團隊中。騷擾經常需要電力方面的區別,而且折磨者通過削弱人們中的那個人,使受害者變得更加無防備。

折磨者不會改革——從來沒有。他們可能會隱藏一段時間的騷擾,甚至可能會繼續尋找更多的獵物,但他們不會停止騷擾。這表明獵物和她的結合需要不斷地意識到騷擾,即使在第一個危險結束後也是如此。

我們公司開始承認,其中一些工作場所的專制主義者實際上是騷擾者,就像你在校園裡用來對付的那些人一樣。恐嚇實際上最終成為美國組織的主要關注點——騷擾員工的一大堆擔憂和疲勞、巨大的離職率和效率下降,以及員工之間的整體問題。

他們可能會暫時隱藏騷擾,甚至可能會轉移到另一個受害者身上,但他們不會停止騷擾。

如果施虐者真的害怕被發現,那麼目標就擁有一種獲取策略。受害者應該確保她與壓迫者的所有交流都存在於社交中,人們實際上正在享受這種交換。而且,如果施虐者開始抱怨項目,受害者需要通過在施虐者實際上散佈欺騙的完全相同的位置散佈真相來面對它。

壓迫者真正欣賞他們的所作所為——他們從讓目標難堪的情況下獲得了精神上的報酬,而且,他們自己被委派了,他們只是不會停止他們的行動。除非受害者以某種技術改變公式,否則她將繼續成為壓迫者和獵物的意圖。這也表明你不能和一個壓迫者一起安排——協議實際上只是介於兩者之間,而壓迫者只是將受害者作為一個個體來觀察周圍的人。

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